Fabiola Vega M. / Redacción

Más de 600 mujeres fueron parte de Talento Mujer 2023, iniciativa de REDEG, que en su segunda versión contó con 15 sponsors, más de 80 profesionales de la industria participando activamente y un promedio de 150 nuevas conexiones entre potenciales talentos y marcas empleadoras.

La iniciativa contó con tres seminarios y un cóctel de networking y Liderazgo, donde conectaron y visibilizaron el talento femenino de Antofagasta, con grandes empresas de la industria, y también, se realizaron conversatorios y presentaciones, protagonizadas por 25 speakers diferentes y destacados del sector.

Este año, la actividad se realizó en el mes que conmemora y celebra el valor y aporte de la industria minera, buscando reforzar el compromiso por la diversidad e inclusión en el contexto de esta fecha, porque si bien los avances han sido significativos en la participación de mujeres minería, alcanzando un 15,2% en 2023 -versus un 8% hace 5 años atrás-, estos números también subrayan la necesidad de seguir trabajando para aumentar la inclusión y el desarrollo de mujeres desde temprana edad.

Por esta razón, dos de las actividades célebres de Talento Mujer 2023 fueron dirigidas a potenciales talentos de la industria. Por una parte, acercaron a estudiantes de enseñanza básica y media al mundo STEM a través de exposiciones y un taller de robótica, y también, conectaron a universitarias con profesionales de la industria a través de un speed-mentoring que convocó a más de 80 duplas el segundo día de actividades.

Lilian Denham, directora Ejecutiva de REDEG, manifestó que la sociedad se encuentra ante una transformación cultural y una transformación tecnológica "y ambas requieren de todos los talentos sin importar su género, su edad y su raza, y es ahí donde las mujeres están teniendo un mayor espacio, en esta industria que ha entendido que para abordar las oportunidades de una minería 4.0, esta nueva minería, tiene que ser con todos y todas".

Este evento fue organizado por REDEG junto con SQM, Antofagasta Minerals, Compromiso Minero y otros 12 patrocinadores, todos, actores relevantes en el área de minería.

Por otra parte, esta iniciativa se repetirá mañana en la Región de Tarapacá para celebrar con las mujeres un nuevo espacio de desarrollo en las áreas de STEM en la zona.

600 mujeres fueron parte de la segunda versión de "Talento Mujer que se hizo en Antofagasta.

3 seminarios y un networking se realizaron durante los dos días en que se hizo la actividad.

La Estrella de Antofagasta

En un festivo ambiente, la ciudad de Mejillones conmemoró el Día de la Niñez en la concurrida Plaza de la Cultura, ubicada a lo largo de la costa de la comuna.

Los asistentes disfrutaron de animación en viv. , Además, los aficionados a los videojuegos tuvieron la oportunidad de sumergirse en emocionantes desafíos virtuales.

La celebración también marcó el emocionante cierre del festival internacional de títeres, un evento enraizado en la tradición cultural y respaldado por la Fundación de Cultura y Turismo.

"Vemos a los niños y niñas felices, junto a sus familias, y eso nos llena completamente. Ese es el objetivo de estos espacios: reunir a familias y amigos y entregar experiencias de calidad. Por eso agradecemos a nuestros funcionarios de Dideco, de la Fundación de Cultura y Turismo y a todos los colaboradores que se hicieron partícipes. Estamos muy felices con los resultados y la asistencia de la comunidad", dijo el alcalde Marcelino Carvajal.

En tanto, Susana Pradenas, directora de Dideco, expresó que "estamos súper contentos, la actividad se llevó a cabo de forma exitosa, con alta convocatoria y todo lo que solicitamos en la licitación se cumplió".

Según indicó el municipio, el evento reunió a más de 2.000 personas, destacando la gran aceptación y participación de la comunidad en esta celebración.